Techniques de recherche d'emploi adaptées à la réalité des personnes immigrantes nouvellement arrivées

Description:

Programme d'apprentissage d'une durée de 3 semaines permettant d'acquérir des comportements et des stratégies en situation réelle de recherche d’emploi, selon la formule « Club de recherche d’emploi ». Elle implique une démarche qui fait de la recherche d’emploi une activité à temps plein, soit 81 heures d'ateliers en groupe, 9 heures de travail autonome et 6 heures de rencontres en individuel..

 

L'aide apportée permet au participant de préciser ses besoins en matière d’emploi et de lui fournir les outils et les moyens pour effectuer une recherche efficace. Plus précisément, le projet a pour objectif de:

  • Permettre à des personnes nées à l’extérieur du Canada, nouvellement arrivées de se familiariser et d’acquérir les outils et les techniques performantes de recherche d’emploi adaptés au contexte québécois;
  • Amener le participant à exploiter les pistes d’emploi et à prospecter le marché du travail caché;
  • Développer la maîtrise des outils de communication utilisés en recherche d’emploi;
  • Acquérir les connaissances et les habiletés nécessaires pour se mettre en valeur;
  • Développer l’autonomie des participants dans leurs démarches de recherche d’emploi.
     

L’organisme assure un service d’accompagnement post participation d’environ 12 heures par participant durant les 12 semaines suivant la fin du projet.

 

Clientèle:
Personnes établies au pays depuis moins de 60 mois nécessitant un accompagnement structuré, motivé à intégrer rapidement un emploi et maîtrisant le français parlé et écrit.
Promoteur(s):

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Accueil liaison pour arrivants (ALPA)
Comment participer:

Communiquez avec l’organisme ou votre centre local d’emploi (CLE).