Service d'aide-conseil pour nouveaux arrivants
- Description:
Les services offerts visent à préparer le participant à la recherche d’emploi, à accroître ses compétences pour mieux comprendre les conduites culturelles en emploi et mieux connaître les caractéristiques de la société d’accueil et le marché du travail québécois.
Ce service est offert dans le cadre d'une approche individuelle, complétée par une approche de groupe.
L’intervention individuelle peut comprendre les activités suivantes:
- Évaluation des besoins: accueil, profil d'employabilité, besoins et priorités du participant, diagnostic et plan d'intervention;
- Orientation et référence: identification des ressources, prise de contacts et mise en oeuvre des actions retenues;
- Accompagnement dans les actions retenues, ajustements selon les résultats (adapter le curriculum vitae, le marché caché des emplois), motivation du participant dans sa démarche;
- Suivi par un contact soutenu (rencontres, courriel, téléphone) et bilan avec le participant.
Détails de l’approche de groupe (4 activités par participant):
- Structure et dynamique du marché de l’emploi: informations sur le marché de l'emploi à Montréal et en région, les métiers en demande;
- Outils d’information et de recherche en emploi: curriculum vitae, entrevue d’embauche, se présenter chez un employeur, techniques et tactiques utiles, attentes des employeurs de Montréal et en région;
- Réseautage en action: moyens et stratégies pour se constituer un réseau de contacts utile dans la démarche d’intégration en emploi;
- Activités: visites d’entreprises, rencontres de personnes ressources, découvertes d’un métier.
- Clientèle:
- Nouveaux arrivants (moins de cinq ans), notamment les personnes ayant terminé la session Objectif Intégration du ministère de l'Immigration, de la Diversité et de l'Inclusion (MIDI).
- Promoteur(s):
- Carrefour de liaison et d'aide multi-ethnique (CLAM)
- Comment participer:
Veuillez contacter l'organisme.
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